Ваш бухгалтер

ГЛАВНАЯ АУДИТ ОТЧЕТЫ И ДЕКЛАРАЦИИ ВЫПИСКИ ИЗ ГОСРЕЕСТРА БЕЗ НОТАРИУСА ОБЛАКО РЕГИСТРАЦИЯ БУХГАЛТЕРСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ ФСС ЕНВД ЕГАИС НДФЛ УСН - упрощёнка ЭЛЕКТРОННАЯ ПОДПИСЬ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВО ПЕНСИОННЫЙ ФОНД О ФИРМЕ ПОДПИСКА ФОРУМ БЛАНКИ ВАКАНСИИ ПРАЙС НДС МАГАЗИН ИЗБРАННОЕ ЗАКЛАДКИ АНЕКДОТЫ


 
ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ    НОВОСТИ
Количество записей: 249 [Стр. 23 из 50]
<<< 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 >>>


Вопрос № 1008 - Как оформить кредит?

ООО (усн доходы минус расходы) взяли кредит 10млн. руб., первые пол года ежемесячно будем гасить только проценты (15%), какие проводки ООО должен делать? Отразиться ли сумма кредита или оплата процентов на доходы или на расходы?

11/10/2010

Любые бухгалтерские и юридические услуги

Ответ от Иванова Олега Николаевича:

Дт 51 Кт 66 взяли кредит
Дт 66 Кт 51 погасили кредит
Дт 91 Кт 66 начислили проценты за пользование кредитом

Уплаченные проценты учитываются в составе расходов в соответствии с пунктом 1/9 статьи 346/16 НК РФ.

Полученные заемные средства в составе доходов не учитываются согласно пункту 1/10 статьи 251 НК РФ.


Чтобы обсудить тему или уточнить детали перейдите по этой ссылке



постоянная ссылка на вопрос


Вопрос № 1007 - Телефонограмма

Позвонили из налоговой, сказали "примите телефонограмму", и затем пригласили явиться в такой-то кабинет. Как на это реагировать?

10/10/2010

Любые бухгалтерские и юридические услуги

Ответ от Иванова Олега Николаевича:

Согласно пункту 4 статьи 31 НК РФ, налоговые органы имеют право вызывать на основании письменного уведомления в налоговые органы налогоплательщиков, плательщиков сборов или налоговых агентов для дачи пояснений в связи с уплатой (удержанием и перечислением) ими налогов и сборов либо в связи с налоговой проверкой, а также в иных случаях, связанных с исполнением ими законодательства о налогах и сборах.

Однако лучше все-таки сходить.


Чтобы обсудить тему или уточнить детали перейдите по этой ссылке



постоянная ссылка на вопрос


Вопрос № 1006 - Как рассчитать зарплату при выходе сотрудника раньше 1,5 лет

Бюджетная организация. Сотрудница в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Ребенку исполнился 1 год. Вышла на работу раньше на сокращенный день на 1 час. Как начислить зарплату?

09/10/2010

Любые бухгалтерские и юридические услуги

Ответ от Иванова Олега Николаевича:

Согласно статье 93 ТК РФ, работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ. То есть, оклад следует разделить на норму рабочего времени в часах и умножить на количество фактически отработанных часов.

Месячная заработная плата при неполном рабочем времени может быть ниже 1 МРОТ, установленного федеральным законом. Но это не противоречит закону, так как в данном случае работник не отрабатывает минимальную норму рабочего времени. Этим неполное рабочее время отличается от сокращенного рабочего времени.

Согласно статье 92 ТК РФ, сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается:
для работников в возрасте до шестнадцати лет - не более 24 часов в неделю;
для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 35 часов в неделю;
для работников, являющихся инвалидами I или II группы, - не более 35 часов в неделю;
для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, - не более 36 часов в неделю в порядке, установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

В Вашем случае речь следует вести не о сокращенном рабочем дне, а о неполном рабочем дне. Обратите внимание на формулировку в заявлении сотрудника и в приказе.


Чтобы обсудить тему или уточнить детали перейдите по этой ссылке



постоянная ссылка на вопрос


Вопрос № 1005 - Регистрация второй торговой точки и НДФЛ

Я предприниматель. Есть маленький магазин. Хочу открыть торговую точку в соседнем населенном пункте. Что для этого нужно?

08/10/2010

Любые бухгалтерские и юридические услуги

Ответ от Иванова Олега Николаевича:

Согласно пункту 3 статьи 346.28 НК РФ, вы обязаны подать в налоговый орган по месту нахождения открываемой торговой точки заявление о постановке на учет в качестве плательщика единого налога. Это заявление подается в течение пяти дней со дня начала осуществления предпринимательской деятельности, подпадающей под ЕНВД, по данному адресу.

Бланк заявления можно скачать по ссылке http://www.vash-buh.ru/blanki/vash-buh.ru_20090114.rar

Далее... по НДФЛ

Минфин РФ в своем письме № 03-04-05/3-502 от 30.08.2010 разъяснил, что

"В случае, когда индивидуальный предприниматель состоит на учете в разных налоговых органах, в том числе по месту осуществления деятельности с применением системы налогообложения в виде единого налога на вмененный доход для отдельных видов деятельности и по месту жительства, налог на доходы физических лиц с доходов, выплачиваемых работникам, занятым в деятельности, в отношении которой применяется указанный единый налог, следует перечислять в бюджет по месту учета индивидуального предпринимателя в связи с осуществлением такой деятельности.

В указанный налоговый орган индивидуальному предпринимателю, являющемуся налоговым агентом, следует также представлять сведения о доходах физических лиц соответствующего налогового периода и суммах начисленных и удержанных в этом налоговом периоде налогов, в соответствии с пунктом 2 статьи 230 Кодекса."


Чтобы обсудить тему или уточнить детали перейдите по этой ссылке



постоянная ссылка на вопрос


Вопрос № 1004 - Декретные

Сотрудница в ноябре уходит в декретный отпуск. Зарплата с начала августа 18000 рублей, до того в течение года была 15000 рублей. Когда, где и в каком размере она может получить пособия?

07/10/2010

Любые бухгалтерские и юридические услуги

Ответ от Иванова Олега Николаевича:

Заработная плата за 12 месяцев, предшествующих ноябрю, составит 189000 рублей. Соответственно, среднедневная заработная = 517,81 рублей. Оплата по больничному листу за 140 дней декретного отпуска будет равно 72493,15 рублей (= 517,81*140)

В 2010 году размер пособия при рождении ребенка составляет 10988,85 рублей, а материнский капитал - 343379 рублей. В Республике Хакасия пособие при рождении ребенка выплачиваются с учетом районного коэффициента 30%, т.е. в сумме 14285,51 рублей

С 01.01.2011 детские пособия и материнский капитал будут проиндексированы и составят соответственно 11700 рублей и 365700 рублей. В Республике Хакасия пособие при рождении ребенка будет выплачиваться с учетом районного коэффициента 30%, т.е. в сумме 15210 рублей.

Для получения оплаты по больничному листу и пособия при рождении ребенка женщине следует обратиться к своему работодателю после получения больничного листа или справки о рождении ребенка соответственно.

За сертификатом на материнский капитал следует обратиться в отделение Пенсионного фонда по месту регистрации




Чтобы обсудить тему или уточнить детали перейдите по этой ссылке



постоянная ссылка на вопрос
Количество записей: 249 [Стр. 23 из 50]
<<< 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 >>>
tovar19.ru
tovar19.ru
tovar19.ru
tovar19.ru
tovar19.ru
-+T.TT-






ГЛАВНАЯ БУХГАЛТЕРСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ ЕНВД ЕГАИС НДФЛ О ФИРМЕ ПОДПИСКА ФОРУМ БЛАНКИ ВАКАНСИИ ПРАЙС НДС ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВО РЕГИСТРАЦИЯ МАГАЗИН ИЗБРАННОЕ ЗАКЛАДКИ АНЕКДОТЫ